Venture Two Cents 險而議見

身為熱愛籃球的創業者或投資人，我往往喜歡跟創業者打球、喝酒，因為球品跟酒品最能顯現個人特質與團隊風格。我自己的好幾次創業夥伴或投資人，也是在籃球場上認識的。但因為家裡孩子出生跟過去幾年東奔西忙，其實有近十年沒有看球。說是忙碌，但某方面也是不習慣過去十幾年的強力籃球主導美國職籃，潛...

新的一年開始，許多具挑戰性的任務不斷出現，其中一項是連結國際與經營社群，讓世界看見台灣。我除了在國際展會上 介紹台灣 ，也不斷拜訪國內外創業者與投資人，理解台灣新創環境的 問題 。 觀察台灣各世代職場經歷，六、七年級是最 缺乏國際經驗 與機會的一代。主因是九○年代末期...

（本文為  經濟新潮社 新書《 自律就是自由 》推薦序） 十多年來，我在創業與創投的身分 幾番來回 ，深刻體驗到從創業初期、 規模化 成長到企業成熟階段，有 三件事情 是創業者始終要親力親為、以身作則的：那就是持續地開發產品、開發市場，還有開發自己。 前兩項任...

當我們談到教育時，總不免以「家長、學生、老師」做為主體，把「學校跟教室」當成場景，試著翻轉這些角色定位與空間型態， 從使用者的角度談教育 。但若把教育的目標訂為培養「終身學習與獨立思考」的能力，那麼，其實教育影響最大的不是在學期間，而是離開學校之後的人生。 這也就...

最近在幾個校園演講，遇到不少教授或系主任，談到 畢業生就業困境 ，往往束手無策；若再提到電腦與機器人可能造成大量失業，無論藍領或白領工作，這些學界菁英們也不免擔憂自己的未來。 但是，因為台灣人口結構的改變，根據國發會的推估，從今年（2016）起，十五至六十四歲的工作年齡人口，...

每當災難發生、事後在檢討各種「人為疏失」的可能時，為什麼我們不多想想如何改善「系統」，減低所有失誤的可能性，甚至讓允許犯錯成為系統進步的機會？ 挑戰者號失事照片 這次復興航空 失事墜落基隆河 的空難事件，讓我格外有感。除了環東大道跟基隆河畔是我常常開車與騎車、路跑經...

溝通永遠只有不足，不會過度；執行成果都在細節，不是策略。重要的是，你如何看待溝通與執行這兩件事，以及是否願意把它們都做到極致。 測試「 聽音樂騎飛輪 APP 」，這就是我的「體驗行銷」 第一次出來創業的人，常常有很重的保護心態，總覺得自己的想法很特別，遇到同業或潛在...

談到新創企業的創立或投資， 團隊 ，絕對是關鍵。在 AppWorks ，我們常把創業比喻為「 從0到1 （找到商業模式）」與「從1到100（ 進行規模化 ）」兩個階段，但新創公司的組織成長，則不只兩階段。依據事業發展與團隊規模，可以分為兩個時期、六個階段，並且分別有不同的資金來源...

創業，常被比喻為沒有終點的馬拉松賽，除了是體力與耐力的雙重考驗，也是養兵千日、用在一時的具體實踐。而參加過三場鐵人賽事、完成了第一場標準鐵人賽之後，我發現無論運動或是創業，日復一日的努力才是最重要的事。 由於生活作息的改變、還有對運動生理學的 重新認識 ，過去把籃...

真正可怕的，不是激情，而是堅持。需要喚起的，不是熱情，而是覺醒。滴水可以穿石，白浪可以破岸。網路社群與社群網路，喚起了群眾，穿越了虛實，接下來，我們需要的，是溫柔而堅定，是內省與自知，是覺醒的力量。 白色十字要真相，廿五萬人送仲丘（圖片拍攝者： Jake Sun ） ...

這是個社群口碑可以快速創造品牌的時代，也是一個消費者就可以毀壞品牌的時代。品牌信譽或個人信用難以建立、需要累積，但毀壞卻只需要片刻。 馬總統，您真的讓我失望了。 最近看到一則有意思的文字，在闡述中文的奧妙： 有兩種人不談戀愛：一種是誰都看不上，另一種是誰都看不上...

與其詛咒黑暗，不如點亮一支蠟燭。（Better to light a candle than curse the darkness. ） 上個週末，有幸獲邀參與一場由 新台灣人文教基金會 所主辦的論壇，跟 丹堤咖啡 創辦人 方淑宜 總經理一同與馬英九總統對談...

投資也許能幫你賺錢，但不能幫你理解公司或產業。與其錦上添花，何不雪中送炭、捲袖助拳，參與其中才能體會杯水冷暖。 過去這一個多月，除了迎接我家的 新寶寶誕生 、重新開始奶爸生活之外，也回到我的兩個母校（台大、政大）參與幾場講座與演講，分享了過去十年如何從研究生活，走...

上個星期的「雙商對決（商業周刊 vs 統一超商，或稱 商周下架 未遂 事件 ）」雖然暫告落幕，但依然有許多媒體與網友持續 關注 與 討論 。 這是一場橫跨商業利益、新聞自由與群眾意志的戰役或戲碼，而因為整個事件發展快速且完全在社群網路上對戰，我個人定位為 時被訴 ...

經歷越多挫敗，看過越多風景，站在越多位置上過，人越能理解自己的優勢與極限，越能掌握人性與世事，那麼，犯錯的機會也自然越來越低，也就離成功越來越近。唯有失敗，才能幫你打開一扇通往成功的門。 跨年至今，忙碌依舊。 除了與即將畢業的 appWorks 第五屆 育成 團...

前一陣子看到了下面這張比較台灣跟美國創業環境的表格，我覺得非常貼切。在台灣創業，除了面對資本市場與創業氛圍的低迷，最大的挑戰，其實是我們這個社會「面對失敗的態度」。 失敗故事到處都有...？ 在華人社會中，假如問一般人知道哪些成功人士或故事，相信大家都可以舉出...

除了「人才」議題之外，最近輿論也開始關注「創業」這個主題。我認為專業經理人或中年轉職者若想自行創業，應先考量個人的領導才能與管理經驗，並加入新創團隊歷練，再看看自己是否適合獨當一面。 上週在「 人才養成新契機：認養實習制度！ 」中提到，若社會新鮮人在畢業之前沒有工作經驗與社...